Spécialiste ou généraliste?

Les spécialités : la clé du succès

Le marché québécois des TI privilégie généralement les professionnels spécialisés dans un domaine. Il est possible de trouver des emplois généraux, mais il faut savoir que la plupart des entreprises préfèrent embaucher des spécialistes aux compétences pointues capables de résoudre des problèmes complexes.

De plus, la majeure partie des postes à pourvoir au Québec demandent de maîtriser les plus récentes technologies. Les professionnels au courant des derniers développements auront un net avantage sur le marché de l’emploi.

Les gestionnaires ou les recruteurs veulent savoir ce que vous pouvez faire dans un domaine donné. Les candidats qui disent pouvoir faire beaucoup de choses sans montrer clairement leur spécialité auront ainsi plus de difficulté à trouver un emploi dans leur domaine. Plus vous êtes apte à vous positionner en tant que spécialiste et à développer une spécialité, plus vous augmentez vos chances d’obtenir un poste haut placé.

Points importants

  • Faites-vous spécialiste du domaine que vous considérez comme étant votre domaine d’expertise.
  • Créez un CV clair et révélateur qui met en relief vos qualifications dans votre domaine d’expertise.
  • Cherchez à obtenir une certification professionnelle reconnue dans votre spécialité.

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marché québécois des TI


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